Setelah belajar Manajemen Sumber daya Manusia, mahasiswa dapat;
1. Mengetahui hakikat dan Ruang Lingkup Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM)
2. Peran dan Prinsip-Prinsip Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM)
3. Tujuan Dan Kegunaan Manajemen Sumber Daya Manusia
4. Fungsi-Fungsi Manajemen Sumber Daya Manusia
5. Perencanaan Sumber Daya Manusia dalam Pendidikan
6. Pengadaan dan Rekrutmen Sumber Daya Manusia dalam Pendidikan
7. Penempatan dan Pemberdayaan Sumber Daya Manusia dalam Pendidikan
8. Evaluasi, Promosi dan Mutasi Sumber Daya Manusia Pendidikan
9. Ujian Tengah Semester (UTS)
10. Manajemen Karir dan Prestasi Kerja Sumber Daya dalam Pendidikan
11.Konsep Manajemen Sumber Daya Manusia Stratejik
12. Pengembangan Sumber Daya Manusia melalui Assessment Test
13. Pengembangan Sumber Daya Manusia melalui Pengawasan dan Motivasi
14. Pengembangan Sumber Daya Manusia melalui Gugus Kendali Mutu
15. Reviu
16. Ujian Akhir Semester (UAS)